
当团队的高级管理人员空虚时,转会行动崩溃了,主要职位迫切需要,您能想象他们有多凌乱吗?今天,纽卡斯尔联队是一名新的英超球员,也是足球界最富有的俱乐部,已经看到了罕见的场景。当前正在遇到这种不间断的管理危机。两个月前,高水平的纽卡斯尔结构受到打击:体育总监保罗·米切尔(Paul Mitchell)和首席执行官伊尔斯(Els)彼此离开,两人是俱乐部转会行动的中间神经系统。两名年长的高管和教练埃迪·豪(Eddie Howe)在签约概念上有很大的不同,然后他们分开了道路,只留下了“裸体指挥官”的平民教练埃迪·豪(Eddie Howe)的“裸体指挥官”。在这个标签窗口中,Ella和守门员Ramsdale的创新只能得到加强。问题在于,这两个可以描述为“划痕”材料。他们的力量是这个富裕家庭的平均水平,但他们远离劳埃德·凯利(Lloyd Kelly)和Longstaff。目前,喜pies的中场只剩下三名“真实”球员。请理解这样一个混乱的场景。自从打开标签的窗户以来,纽卡斯尔至少撞到了10堵谈谈论的谈判。他们是第一个与MBEMO,JOAO PEDRO,DRAP,EKITIC,VISA等联系的俱乐部,但这些目标要么被其他巨人封锁,要么谈判崩溃了。他们是埃迪·霍(Eddie Hao)选择的强烈支持,但对话被打破了,几乎每天都发生。纽卡斯尔的钱短吗?这个俱乐部不雄心勃勃吗?团队历史艾伦·希勒(Alan Shearer)说:“他们知道首席执行官已经离开,而且他们尚未宣布今天的继任者;几个月前就没有宣布其继任者,而且在这个职位上长期空缺令人惊讶。”保罗·米切尔(Paul Mitchell)和伊尔斯(Eals)离开后,纽卡斯尔(Newcastle)的转会部门就像一台电脑一样强化的计算机:完全瘫痪。没有董事,没有标志经理,没有决策链,一切都应该由埃迪·豪本人保护,但是他必须带领球队在季前赛中训练和比赛,那么他如何有能力在整个过程中交换转移?专业的事情应该留给专业人士。埃迪教练可以成为六角战士吗?实际上,主要原因是纽卡斯尔高级管理层不是Matheir的工作。防守尚未签署六个标签窗户的球员。这在巨人的水平上很少见。在像英超这样的高强度联赛中,这只是自杀行动。球迷们所做的更多的崩溃是纽卡斯尔高管的注意似乎不在球队的比赛中。自从击败利物浦并赢得了英国联赛杯并承诺实施所谓的“ 2030计划”以来,管理层似乎更多地集中于品牌业务发展和市场营销等现场活动,同时计划竞争我的水平是无穷的。团队没有力量。这些业务运营可以充满信心吗?到目前为止,球队的前进核心Isaac已成为Sloak的目标,谣言到处都是。如果您是艾萨克(Isaac),那么在您的年份中,您的力量很棒,您会选择留在Pagies Legion或Airborne Anfield吗?团队的竞争力不仅取决于主教练,而且还取决于高级管理层是否具有明确的计划和实施能力。没有导演,非经理,十个迹象被杀死 - 如果这种情况继续下去,喜pies的军团可能会从英超联赛的“黑马”回到中部Quagmire。埃迪·豪(Eddie Howe)可能会在一段时间内保持自己的战术和渴望,但足球并不是毕竟可以赢得力量的东西。你怎么认为?
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